10月17日，锐仕方达正式入驻湖州人力资源服务产业园，从这里扬帆起航，开始新的征程。

市人才开发办副主任吴文燕，吴兴区人力社保局副局长唐晓华和园区运营单位楼友会副总裁、湖州楼友会总经理张磊，锐仕方达上海第二分公司总经理梅琳等共同出席锐仕方达湖州分公司开业仪式，并剪彩致辞。

吴文燕对锐仕方达入驻湖州人力资源服务产业园表示祝贺，希望在未来能为湖州引进更多优秀人才。

唐晓华在致辞中表示，市区两级政府大力支持高端猎头企业入驻园区，将在湖州楼友会的紧密配合下，积极为人力资源机构与湖州用工企业搭建平台。

张磊表示锐仕方达的入驻为产业园增加了新鲜血液，产业园作为服务平台，帮助入驻企业和用人单位建立交流机制，对接企业需求，推动湖州经济发展转型。

梅琳也对湖州分公司提出期许，锐仕方达预计将在2020年实现走向全球，营业额10亿，希望湖州分公司能为这个目标的达成添上重重的一笔。

锐仕方达（Risfond Executive Search）成立于2008年5月，总部设在北京，在全国25个省、直辖市及香港特别行政区、美国旧金山、英国伦敦、日本东京、柬埔寨金边等45个城市设有100余家分支机构，2015年锐仕方达获评中国首家AAAA级猎头评级，目前专职猎头团队超过2700人。

公司独创的“CPM合伙制”（Risfond Cross-Partner Models）成为猎头行业极具竞争优势的利益分配模式，自主研发的“RNSS系统”（Risfond Network Search System）已成为业内领先的IT信息管理系统。截止目前，已有超过10000家国内外知名企业选择锐仕方达招募精英，有数百万的精英人才进入锐仕方达高端人才储备库，专业猎头顾问为企业成功招聘中高端职位数超过10000个，企业签约招聘成功率超过80%，职位招聘周期大幅低于国内猎头同行。

锐仕方达是中国猎头行业第一家利用互联网思维来经营传统猎头业务的创新型企业，公司致力于通过IT信息技术的不断创新和运用，努力创建业内更加透明和高效的中高级人才搜寻机构。锐仕方达快速的发展和不菲的业绩被海内外近百家知名媒体报道，公司规模化的发展梦想开始一步一步变为现实，2020年前，公司计划在全国开设超过500个的猎头分支，团队规模有望突破10000人的规模。