为深入推进人才强区战略，积极探索校地人才合作新模式，10月24日，贵州建设职业技术学院老师受邀前来湖州人力资源服务产业园参加政校人才战略合作座谈会，湖州市吴兴区委组织部副部长、区人力社保局党组书记、局长郭士忠，区人力社保局党组成员、副局长陆培红出席，湖州大东吴集团等吴兴区重点企业代表参会。

郭士忠就吴兴基本情况和相关政策展开介绍。他表示，吴兴区将不断完善人才政策，鼓励政校企三方人才交流对接，开展深入合作，合力共育高素质技术技能人才体系，努力促进校企合作共同体建设，推动产教融合，实施对口培养。

贵州建设职业技术学院顶岗实习就业科科长龙珍花介绍学生在吴兴企业顶岗实习情况，并充分肯定吴兴区在产教融合方面的服务工作。

吴兴区重点企业代表一一介绍企业基本情况、生产经营方向、发展理念、人才需求等情况，期望与贵州建设职业技术学院建立并保持长期的密切合作关系，实现双方互利共赢。

陆培红指出，国家正在实施创新驱动发展战略，促进产学研结合，加强校地合作，实现优势互补，服务社会经济建设，是学校和地方深化合作，促进共同发展、实现双赢的重要途径。

会上，双方围绕“政校合作、校企合作、人才培养”等方面开展座谈交流。