浙江工龄计算出新政策，你的工龄会有变化吗？涉及这些人

机关事业单位的小伙伴们，大家入职时一定都跟“工龄”磕过吧，“工龄”看似很简单，却直接关系着你的工资收入、福利待遇等切身利益，可以说是很有“存在感”。

时间：2018-12-04

用人单位组织劳动者周末开会，是否应当支付加班费？

陈某是某汽车租赁公司员工，被安排随车在客户单位提供驾驶服务。陈某与汽车租赁公司签有为期两年的劳动合同，实行标准工时制。陈某在职期间，汽车租赁公司要求他每个月的第一周周六必须到汽车租赁公司开会，主要是进行安全驾驶培训，而且没有安排补休。

时间：2018-11-29

老板说“完不成就别来上班了！”真有人任性不来了，但结果……

“完不成就别来上班了！”职场上，你是否也见识过自己的老板使用这样的激将法？

时间：2018-11-28

每人每年4000元！符合条件的，请领取这项补贴！

每人每年的补贴标准原则上不低于4000元，并根据经济发展、培训成本、物价指数等情况逐步提高......

时间：2018-11-26

所有人看过来！值班≠加班，关系你的工作报酬！

身在职场，难免会遇到延长工作时间的事情。但是，工作中的“值班”与“加班”虽然只是一字之差，但含义并不相同，二者的性质、时间限制、报酬都不尽相同。

时间：2018-11-23

哪些劳动人事争议可以申请仲裁？怎么申请？

劳动人事争议仲裁工作是保护当事人合法权益、促进社会公平正义的重要手段。今天这一期来看看哪些劳动人事争议可以申请仲裁？怎么申请？

时间：2018-11-21

劳动者工作履历造假，用人单位能否在试用期内解除劳动合同？

陈某于2017年1月5日入职某电子公司，双方订立了为期5年的劳动合同，约定其担任品牌营销经理，月工资3.3万元，试用期为6个月。入职2个月后，电子公司向陈某发出《试用期解除劳动合同通知书》，以不符合录用条件为由与其解除了劳动合同。陈某不认可电子公司的解除理由，遂提起劳动争议仲裁，要求电子公司支付违法解除劳动合同赔偿金。

时间：2018-11-16